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Prospective emploi compétence
newsletter / mars 2026
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Un regard prospectif sur les emplois et les compétences : nouvelles compétences et nouveaux métiers, évolution de l’emploi et du marché du travail, transformation et adaptation des secteurs…
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| « L’accès à la santé des Normands en 2050 », nouvelle étude du Ceser |
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| www.ceser.normandie.fr – 13 mars 2026, 10:29 |
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Sur saisine du président de la Région Normandie, le Ceser Normandie a mené des travaux de prospective exploratoire sur l’accès à la santé des Normands en 2050. L’accès à la santé figure régulièrement parmi les préoccupations majeures des Français. Qu’en sera-t-il au milieu du XXIe siècle ? La Normandie aura-t-elle engagé une transformation profonde lui permettant de répondre aux défis démographiques, sociaux et environnementaux ? L’étude visite notre avenir sanitaire et social à travers l’environnement, l’économie de la santé, la formation des futurs professionnels… pour scénariser quatre futurs possibles. Entre le scénario tendanciel où les solidarités sont fragilisées et les inégalités s’accroissent et le scénario noir où la situation devient hors de contrôle, le Ceser propose deux autres chemins pour se confronter aux défis et renforcer l’accès à la santé des Normands.
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| BTP, fonction « études » : des enjeux de recrutement et de formation majeurs |
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| www.metiers-btp.fr – 12 mars 2026, 11:27 |
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La fonction « études » regroupe l’ensemble des activités consistant à produire les plans, établir les métrés et chiffrages, définir les solutions techniques et préparer l’exécution des chantiers de construction. Renforcer l’attractivité de ces métiers et des formations associées, anticiper la transmission des compétences, créer ou intégrer aux parcours des modules sur la transition écologique, accompagner la démocratisation de l’IA… L’Observatoire des métiers du BTP émet six recommandations, dont quatre concernent directement la formation continue, dans une étude publiée lundi 9 mars sur les enjeux de recrutement et l’évolution des formations des métiers de la fonction « études ».
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| Les métiers à finalité environnementale en France : état des connaissances en 2025 |
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| www.statistiques.developpement-durable.gouv.fr – 27 février 2026, 07:45 |
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La statistique publique de l’énergie, des transports, du logement et de l’environnement (SDES) vient de publier les chiffres. En 2024, 361 000 personnes, soit 1,2 % de la population en emploi, exercent un métier à finalité environnementale* en France. Les caractéristiques socio-démographiques des personnes occupant ces métiers (niveau d’étude, sexe) varient selon les domaines environnementaux. Ainsi, le domaine de la prévention et réduction des pollutions recrute beaucoup d’hommes sans diplôme quand le domaine de l’énergie recourt à de nombreux diplômés du supérieur.
* Un métier est dit « à finalité environnementale » lorsque les compétences mises en œuvre contribuent à mesurer, prévenir, maîtriser, corriger les impacts négatifs et les dommages sur l’environnement, indépendamment de l’activité de l’entreprise où il est exercé.
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| L’Agglomération Seine-Eure structure son offre pharmaceutique |
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| www.normandinamik.cci.fr – 13 mars 2026, 09:43 |
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Depuis le 13 février dernier, l’Agglomération Seine-Eure a fait l’acquisition, auprès de l’entreprise pharmaceutique Kenvue, d’une parcelle de 7 hectares. Objectif : proposer une nouvelle offre de locaux disponibles, dédiés aux activités pharmaceutiques, avec en prime 6 000 m² de laboratoires dont une salle blanche prête à l’emploi : l’unique de Normandie ! Cette nouvelle offre vient renforcer l’écosystème pharmaceutique, déployé depuis 20 ans par l’Agglo. « Cette filière comptait 2 500 emplois il y a 25 ans. On en dénombre 10 000 aujourd’hui » rappelle le président de l’Agglo.
A lire également : l’information sur le site de l’Agglo.
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| « Quelles trajectoires pour la filière automobile normande suite à l’interdiction des moteurs thermiques en Europe ? » (Ceser Normandie) |
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| www.ceser.normandie.fr – 5 mars 2026, 10:34 |
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Avec 23 552 salariés, 6 578 entreprises et des sites emblématiques comme Renault Cléon, Sandouville ou Alpine Dieppe, la filière automobile est un pilier de l’économie normande. Aujourd’hui, elle traverse une crise majeure, accélérée par les mesures européennes pesant sur les moteurs thermiques en 2035 et la course à la neutralité carbone en 2050. Entre délocalisations, baisse de l’emploi et concurrence asiatique, la filière doit se réinventer. Cette étude propose cinq axes afin de mieux positionner la Normandie dans la transition électrique, préserver les emplois, et attirer de nouveaux investissements.
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