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Questionnaire à chaud

Questionnaire à chaud

    STAGIAIRE:

     

    FORMATION:

     
      Dates de formation*:
      
     

    POUR QUELLE(S) RAISON(S) AVEZ-VOUS SUIVI CETTE FORMATION* ?

    (Plusieurs réponses possibles)
     

    Formation prévue par votre entreprise:

    ouinon

    Utile pour renforcer vos compétences dans votre poste actuel:

    ouinon

    Utile pour acquérir de nouvelles compétences:

    ouinon

    Utile pour votre évolution professionnelle:

    ouinon

     

    VOTRE EVALUATION DE LA FORMATION*

    Cochez une valeur en fonction de votre appréciation de l’organisation et du contenu de la formation
    (1 = insatisfaisant, 2 = peu satisfaisant, 3 = satisfaisant, 4 = très satisfaisant)
     

    Communication des objectifs et du programme avant la formation:

    1234

    Organisation et déroulement de la formation:

    1234

    Composition du groupe (nombre de participants, niveaux homogènes):

    1234

    Adéquation des moyens matériels mis à disposition:

    1234

    Conformité de la formation dispensée au programme:

    1234

    Clarté du contenu:

    1234

    Qualité des supports pédagogiques:

    1234

    Animation de la formation par le ou les intervenants:

    1234

    Progression de la formation (durée, rythme, alternance théorie/pratique):

    1234

     

    QUALITE GLOBALE DE LA FORMATION* :

     
    Votre Note: /10
     

     

    VOTRE SATISFACTION

    Cochez une valeur en fonction de votre degré de satisfaction
    (1 = non, pas du tout, 2 = non, pas vraiment, 3 = oui, en partie, 4 = oui, tout à fait)
     

    La formation a-t-elle répondu à vos attentes initiales ?

    1234

    Pensez-vous avoir atteint les objectifs pédagogiques prévus lors de la formation ?

    1234

    Estimez-vous que la formation était en adéquation avec le métier ou les réalités du secteur ?

    1234

    Recommanderiez-vous ce stage à une personne exerçant le même métier que vous ?

    1234

     
    * Les champs suivis d'une * sont requis
     

     

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